Judul
Pengukuran Kinerja Sumber Daya Manusia Sektor Publik
Penulis
Kholilul Kholik
M. Chaerul Rizky
Yohny Anwar
Editor
Dr. Siti Hajar, S.Sos., MSP
Layouter
Fimanda Arlita, S.Pd., M.Pd.
Cetakan Pertama; Juli 2026
(xiv + 340 hlm); 15,5 x 23 cm
ISBN :
E-ISBN : (PDF)
Penerbit
UMSU PRESS
Redaksi
Jalan Kapten Muktar Basri No 3 Medan, 20238
Telepon, 061-6626296, Fax. 061-6638296
Email; umsupress@umsu.ac.id
Website; http://umsupress.umsu.ac.id/
Anggota IKAPI Sumut, No: 38/Anggota Luar Biasa/SUT/2020
Anggota APPTI, Nomor: 005.053.1.09.2018
Anggota APPTIMA (Afiliasi Penerbit Perguruan Tinggi Muhammadiyah Aisyiyah)
HAK CIPTA DILINDUNGI UNDANG-UNDANG
Dilarang memperbanyak atau memindahkan sebagian isi buku ini dalam bentuk apapun, baik secara elektronik maupun mekanis, termasuk memfotocopy, merekam dan dengan sistem penyimpanan lainnya tanpa izin tertulis dari penulis.
Perkembangan dunia organisasi dan manajemen modern menunjukkan bahwa sumber daya manusia merupakan aset strategis yang menentukan keberhasilan organisasi. Oleh karena itu, pengukuran kinerja SDM tidak lagi hanya dipandang sebagai kegiatan administratif, tetapi telah berkembang menjadi instrumen strategis yang mendukung pengambilan keputusan organisasi berbasis data, peningkatan produktivitas, pengembangan kompetensi, hingga penciptaan keunggulan kompetitif organisasi.
Ulasan
Belum ada ulasan.